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14 de nov. de 20234 min de leitura

Qual a Relação entre Saúde e Segurança do Trabalho?

A saúde e a segurança ocupacional são premissas que todas as empresas deveriam priorizar, pois, além de estarem relacionadas, essas áreas são essenciais para que o trabalhador exerça a sua função com qualidade.



De fato, nenhum trabalhador deseja colocar a sua vida em risco em seu ambiente de trabalho.


Por isso, quando o colaborador percebe que a empresa realmente investe em iniciativas voltadas à segurança e à saúde ocupacional, é natural que ele se sinta mais motivado e torne-se mais produtivo.


Dessa forma, é preciso trabalhar um conjunto de ações que demonstram o quanto a saúde ocupacional é importante, afinal, é por meio da saúde que o funcionário alcança o seu bem-estar e a sua qualidade de vida.


O que é saúde ocupacional e segurança do trabalho?


Para entender a relação entre a saúde ocupacional e a segurança do trabalho, é essencial compreender o que esses fatores representam para as empresas e para os seus respectivos colaboradores.


A saúde ocupacional, por exemplo, é uma área específica da medicina (medicina ocupacional) que se concentra nos cuidados, nas investigações e nos diagnósticos concernentes à saúde dos trabalhadores.


Esse campo de atuação tem por objetivo desenvolver iniciativas que ajudem a prevenir ou a reduzir qualquer tipo de risco à saúde ocupacional do indivíduo.


A saúde ocupacional não se refere apenas ao exercício da função de cada trabalhador, mas, sim, a todo o conjunto de fatores que viabilizam a melhoria da sua saúde física, mental e emocional, bem como a qualidade de vida.



A segurança do trabalho, por sua vez, é a área que concentra os cuidados e as normas que visam evitar acidentes dentro de uma empresa.


No caso, o foco é manter a segurança do trabalhador, por isso, são usadas palestras técnicas, normas, atividades, treinamentos e ações diversas que conscientizem e previnam acidentes com o trabalhador.


As ações promovidas pela saúde ocupacional


Os especialistas em saúde ocupacional buscam conscientizar os colaboradores e evitar que eles desenvolvam doenças ocupacionais.


O foco é fazer todos se atentarem aos cuidados com a saúde ocupacional para ampliar o bem-estar individual e coletivo.


Neste caso, pode-se trabalhar com diferentes ações, como a realização de exames periódicos entre os colaboradores.


É possível, por exemplo, solicitar exames ocupacionais admissionais e demissionais, além dos exames de mudança ou retorno de função, baseados em avaliações clínicas, exames laboratoriais, audiometria, entre outros.



As iniciativas podem variar conforme o setor de atividade dos colaboradores ou, até mesmo, ser voltada para a conscientização geral a fim de potencializar as ações de segurança e cuidados com a saúde ocupacional.


As ações promovidas pela saúde e segurança ocupacional


A segurança no trabalho pode ser garantida a partir de diferentes ações, todas voltadas à preservação do bem-estar do trabalhador e à proteção contra acidentes que coloquem a sua vida em risco.


Dessa forma, é essencial adotar medidas de saúde e segurança ocupacional, a começar pelo uso obrigatório de equipamentos de proteção individual (EPI), que, por sinal, variam de acordo com a atividade do colaborador.


Além disso, treinamentos de saúde ocupacional, que ajudam a equipe a entender as suas funções e a se proteger para manter a segurança e a eficiência do seu trabalho, são fundamentais.


Para que essas ações obtenham êxito, devem-se identificar os riscos existentes na empresa e, a partir disso, elaborar planos de ação preventivos de segurança e saúde ocupacional. O ideal é realizar vistorias em toda a empresa e propiciar treinamentos frequentemente.


A relação entre a saúde e segurança ocupacional



Como dito antes, a saúde ocupacional e a segurança no trabalho são complementares, isto é, ambas se referem a ações que visam alcançar o mesmo objetivo: a segurança e o bem-estar dos colaboradores.


Por isso, é natural que elas atuem em conjunto por meio de treinamentos, exames e avaliações para que a empresa tenha um ambiente mais seguro, confortável e saudável.


Algumas vantagens que essa união oferece são:


Alcance de um ambiente de trabalho saudável com medicina ocupacional;


Alcance de um ambiente de trabalho saudável com medicina ocupacional;


Alcance de um ambiente de trabalho saudável com medicina ocupacional;

Diminuição de riscos de acidentes de trabalho;


Promoção de saúde ocupacional física e mental aos colaboradores;


Mais organização entre os setores da empresa;


Melhoria da qualidade de vida no trabalho


Invista em saúde e segurança do trabalho em sua empresa



Trabalhar com ações que promovam saúde e segurança ocupacional em sua empresa é de suma importância não apenas para diminuição dos riscos de acidentes e problemas com a saúde ocupacional dos colaboradores, mas, também, para melhorar o clima organizacional e tornar os setores mais seguros e eficientes.


Assim, é imprescindível contar com empresas especializadas em medicina ocupacional e segurança no trabalho, como é a SAOC, que possui mais de 20 anos de experiência no mercado.



Implementamos processos ágeis e dinâmicos em saúde e segurança ocupacional. Além disso, nossos profissionais qualificados oferecem o melhor atendimento, independentemente do setor da sua empresa.


Contate a nossa equipe de medicina ocupacional e saiba mais detalhes.


Aproveite e tire as suas dúvidas a respeito de nossos serviços em medicina ocupacional.


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